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仕事と家庭の両立支援休暇取得奨励金（丹波市）
概要
丹波市内の従業員の仕事と家庭の両立支援に取り組む中小企業者様に！10万円給付！
概要: ワーク・ライフ・バランスの実現と安定的な雇用の確保のため、従業員の仕事と家庭の両立支援に取り組む中小企業者に対し、奨励金を交付します。
支援内容
対象費用: 指定なし
助成率: 定額支給 支給金額: 10 万円（最大時）
詳細
■対象事業
（1）妊婦健診のための休暇取得奨励金
（2）子の看護休暇取得奨励金
■奨励金内容
（1）妊婦健診のための休暇取得奨励金
1．対象者要件：市内の中小企業者、令和5年4月1日以降に妊婦健診休暇を取得した従業員を雇用していること、市税を滞納していないもの
2．交付要件：
・母性健康管理のための有給の休暇について、就業規則に定め、労働基準監督署に届出していること。
・妊婦健診のための休暇を有給として、合わせて年度内に5回以上取得させていること。
・申請時において継続して妊産婦である従業員を雇用していること。
（2）子の看護休暇取得奨励金
1．対象者要件：市内の中小企業者、令和5年4月1日以降に子の看護休暇を取得した従業員を雇用していること、市税を滞納していないもの
2．交付要件：
・子の看護のための有給の休暇について、就業規則に定め、労働基準監督署に届出していること。
・子の看護のための休暇を有給として、合わせて年度内に40時間以上取得させていること。
・申請時において継続して子の看護休暇を取得した従業員を雇用していること。
〇交付金額（共通）
・限度額：1事業者あたり10万円
・1事業所あたり年度内1回限り