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キャリアアップ助成金（賃金規定等共通化コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 57〜60 万円
有期雇用労働者等に関して正規雇用労働者との共通の職務等に応じた賃金規定等を新たに作成し、 適用した場合に助成します
キャリアアップ助成金（賞与・退職金制度導入コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 38〜57 万円
有期雇用労働者等に関して賞与・退職金制度を新たに設け、支給または積立てを実施した場合に助 成します
人材開発支援助成金（教育訓練休暇等付与コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 36〜2,500 万円
有給教育訓練休暇等制度を導入し、労働者が当該休暇を取得し、訓練を受けた場合に助成
キャリアアップ助成金（正社員化コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 28〜1,600 万円
有期雇用労働者等を正規雇用労働者に転換または直接雇用した場合に助成します
中小企業省力化投資補助金（全国）
全国
2024年06月25日~2025年03月31日
想定金額: 1,500 万円（最大時）
IoTやロボットなどの付加価値額向上や生産性向上に効果的な汎用製品を「製品カタログ」から選択・導入することで、中小企業等の付加価値や生産性の向上、さらには賃上げにつなげることを目的とした補助金です。
両立支援等助成金【育休中等業務代替支援】（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 1,250 万円（最大時）
中小企業事業主が周囲の労働者に手当等を支払って代替させた場合、代替する労働者を新規雇用した場合を対象に助成金を支給します。
産業雇用安定助成金（スキルアップ支援コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 1,000 万円（最大時）
労働者のスキルアップを在籍型出向により行い、復帰した際の賃金を出向前と比較して5％以上上昇させた事業主（出向元）に対して当該事業主が負担した出向中の賃金の一部を助成します。
特定求職者雇用開発助成金（成長分野等人材確保・育成コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 360 万円（最大時）
高年齢者や障害者等の就職困難者を、ハローワーク等の紹介により雇い入れて、「成長分野等の業務」に従事させ、人材育成や職場定着に取り組む事業主に、特定求職者雇用開発助成金の他のコースより高額の助成金を支給します。
両立支援等助成金（介護離職防止支援コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 300 万円（最大時）
「介護支援プラン」を作成し、プランに沿って労働者の円滑な介護休業の取得・職場復帰に取り組み、介護休業を取得した労働者が生じた、または介護のための柔軟な就労形態の制度（介護両立支援制度）の利用者が生じた中小企業事業主に支給します。
特定求職者雇用開発助成金（特定就職困難者コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 240 万円（最大時）
高年齢者や障害者等の就職困難者をハローワーク等の紹介により、継続して雇用する労働者（雇用保険の一般被保険者）として雇い入れる事業主に対し助成金を交付します。
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