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働くパパママ育業応援奨励金（働くパパコースＮＥＸＴ）（東京都）
東京都
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 410 万円（最大時）
（公財）東京しごと財団では、東京都と連携して、男性従業員に合計15日以上育業させ、育業しやすい職場環境を整備した都内中小企業等を支援します。
働くパパママ育業応援奨励金（もっとパパコース）（東京都）
東京都
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 170 万円（最大時）
東京しごと財団では、東京都と連携して、育業しやすい職場環境を複数整備し、複数の男性従業員に育業させた都内企業等を支援します。
働くパパママ育業応援奨励金（働くママコースＮＥＸＴ）（東京都）
東京都
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 165 万円（最大時）
（公財）東京しごと財団では、東京都と連携して、女性従業員に合計1年以上の育業させ、就業継続しやすい職場環境を整備した都内中小企業等を支援します。
働くパパママ育業応援奨励金（パパと協力！ママコース）（東京都）
東京都
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 100 万円（最大時）
女性従業員に子の父と協力して子育てすることを前提とした合計6か月以上1年未満育業させ、仕事と育児の両立に向けた取組計画を作成した都内中小企業等を支援します。
難病・がん患者就業支援奨励金（東京都）
東京都
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 60 万円（最大時）
東京都は難病やがん患者の方々が、疾患があっても安心して活躍できる社会の実現を目指しています。 そこで、東京都独自の助成金として、難病やがん患者の治療と仕事の両立に向けて積極的に取り組む企業を支援するため、奨励金を支給します。
働き方改革推進支援助成金（団体推進コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2024年11月29日
想定金額: 1,000 万円（最大時）
中小企業事業主の団体や、その連合団体、その傘下の事業主のうち、労働者を雇用する事業主の労働者の労働条件の改善のために、時間外労働の削減や賃金引上げに向けた取組を実施した場合に、その事業主団体等に対して助成するものです。
65歳超雇用推進助成金（高年齢者無期雇用転換コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 300 万円（最大時）
50歳以上かつ定年年齢未満の有期契約労働者を無期雇用労働者に転換させた事業主に対して国の予算の範囲内で助成金を支給します。
65歳超雇用推進助成金（65歳超継続雇用促進コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 160 万円（最大時）
高年齢者の就労機会の確保および希望者全員が安心して働ける雇用基盤の整備を目的として、65歳以上への定年引上げ等の取組みを実施した事業主に対して助成金を交付します。
キャリアアップ助成金（社会保険適用時処遇改善コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 50 万円（最大時）
労働者を新たに社会保険に加入させるとともに、収入を増加させる取組を行った事業主に、労働者１人につき最大50万円を助成します。
65歳超雇用推進助成金（高年齢者評価制度等雇用管理改善コース）（全国）
全国
2024年04月01日~2025年03月31日
想定金額: 30 万円（最大時）
高年齢者の雇用推進を図るための雇用管理制度の整備にかかる措置を実施した事業主に対して助成金を交付します。
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