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女性社会進出促進補助制度(飛騨市)

  • 岐阜県
  • 飛騨市

2024年04月01日~2025年03月31日

想定金額: 50 万円(最大時)

新規事業 設備投資 働き方改革


概要

飛騨市内の職場環境整備に取り組む事業者様に!設備改修費等を最大50万円補助!

概要: 職場環境を整え、女性の社会進出に必要な体制整備ならびに地位向上を推進し、これまで眠っていた労働力を掘り起こすことで、市内経済の活性化につなげることを目的とします。

支援内容

対象費用: コンサルティング費用,設備改修費,雇用費用,導入費用,研修費用

助成率: 2分の1 支給金額: 50 万円(最大時)

詳細

■目的
市内事業所等に勤める女性社員が、産前産後休業、育児休業、介護休業等で退職することなく、安心して働くことのできる職場環境を整え、女性の社会進出に必要な体制整備ならびに地位向上を推進し、これまで眠っていた労働力を掘り起こすことで、市内経済の活性化につなげることを目的とします。

■対象者
各事業所等が、女性が働きやすい職場環境となるよう独自の取り組みを計画して、「女性社会進出促進宣言書」として市長に提出し、その内容を認められたもの。

■事業内容
1.人事制度構築に係るコンサルティング費用
・等級制度 ・人事考課制度 ・賃金制度 など
2.働く女性の職場環境改善に伴う設備改修
・女性用トイレ改修
・女性用更衣室の設置 など
3.産休・育休、介護休業などに伴う臨時社員の雇用費用
・上記期間のパート賃金、その他手当 など
4.リモートワークの導入費用
5.女性を管理職に登用するための研修費用
・助成を部下に持つ管理者向け研修
・管理者養成等の女性社員向け研修 など

■助成率
対象事業経費の2分の1以内

■限度額
上限50万円

情報公開元 ※制度の詳細は随時変更になることがございます。こちらのURLから最新情報等、ご確認ください。