概要: 秋田市では、新規学卒者やAターン(県外からの移住)希望者の就職促進と早期離職の抑制を図るため、市内中小企業の採用・人材育成の費用の一部を支援します。
対象費用: 求人情報のホームページ作成料やサイト掲載料、インターンシップの受け入れに係る経費、新規雇用者が業務に必要なスキルを習得するための研修費用
助成率: 2分の1 支給金額: 30 万円(最大時)
■対象者
次のいずれにも該当する中小企業で、法人格を有すること
1.秋田市の誘致企業または市内に事業所を有し、採用予定地が市内であること
2.新規学卒者の求人を行っていること
3.「あきた就職ナビ」(秋田県ふるさと定住機構)に登録し、求人を行っていること
4.市税に滞納がないこと
■補助内容
〇補助対象経費
求人情報のホームページ作成料やサイト掲載料、インターンシップの受け入れに係る経費、新規雇用者が業務に必要なスキルを習得するための研修費用など。
〇補助金額
補助対象経費(税込)の2分の1以内、補助上限額は30万円(千円未満の端数は切り捨て)
※「求人情報発信支援事業」について、前年度交付実績がある場合は、上限15万円