概要: この奨励金は、県内中小企業者等に対して、仕事と育児及び介護の両立や外国人労働者の定着等に資する取組を促し、職場環境を整備することで、ワーク・ライフ・バランスの推進を図り、多様な人材一人ひとりが生き生きと働くことができる神奈川の実現を目指すものです。
対象費用: 指定なし
助成率: 定額支給 支給金額: 40 万円(最大時)
■対象事業者
神奈川県内で事業を営む中小企業者等
■取組内容
1.次のすべての取組を実施する必要があります。
・県が主催するセミナーの受講
・就業規則等社内規定の多言語化
2.次のすべての取組を実施する必要があります。
・県が主催するセミナーの受講
・就業規則等社内規定の新たに多言語化
〇次の追加の取組(※)を実施した場合は、交付する奨励金を加算します。
(※):追加の取組
(1)外国人労働者のための雇用労務責任者の選任
(2)外国人労働者のための苦情・相談体制の整備
(3)一時帰国休暇制度の創設
(4)社内マニュアル・標識類等の多言語化
■交付額
20万円または40万円
■募集期間
令和6年6月14日(金曜日)から12月27日(金曜日)まで
注意1:申請の受付は先着順です。
注意2:申請が予算額に達した場合、募集期間内でも受付を終了します。